金色年華

                       本報記者任二敏 通訊員張曉娟

    碩士隊長、85后科長、公司安全生產多項專利第一人……，一個個閃光耀眼的標簽背后凝聚了他刻苦鉆研，茁壯成才的不懈努力，十幾年來他扎根煤海一線，像領航的頭雁,為追求心中的理想,默默無聞、持之以恒、無怨無悔地用自己的實際行動,詮釋著對礦山深沉的眷愛。他就是鄭煤集團楊河煤業公司安全質量科科長丁金華。作為該公司通風、防突等專業方面的青年技能專家，他敬業誠信，創新求效，刻苦鉆研，科研成果卓越；身為部門負責人，他帶領團隊能征善戰不退縮，為強化“以科學技術管理保安全促生產”，拼搏奉獻勇擔當，盡責守職做貢獻，人如其名，不忘初心、不負金色年華。

                     兩項“黑科技”成發明專利
       作為楊河煤業公司通風、防突技術領域的青年專家，丁金華始終秉承“業必求盈，功必求滿”的精神，超前謀劃，攻堅克難，及時發現和解決礦井安全生產中面臨的技術難題。針對在打鉆過程中出現容易出現瓦斯噴孔造成瓦斯超限等瓦斯事故，以及打鉆過程中粉塵污染，造成的能見度低等隱患展開了鉆研。目前，打鉆防瓦斯噴孔和密封降塵裝置類型較多，且都體積較大、密封效果差、使用不便的特點，往往裝置本身就存在使用風險，起不到絕對防瓦斯噴孔的效果。他通過查閱書籍、下井、升井、再下井……繪圖、試驗，曾經48小時他都在井下調試，最終成功研制“一種煤礦打鉆用瓦斯防噴及密封除塵裝置”，該裝置首先在密封的前提下，引導鉆孔噴出的瓦斯流及煤巖體進入特定的裝置，緩沖并釋解瓦斯噴孔壓力，做到水、煤、氣分離，氣體通過裝置與瓦斯抽采系統的連接產生的真空被抽放走，煤巖粉通過裝置中的噴霧裝置充分濕潤，除去其飛揚性能，達到防瓦斯噴散和粉塵污染的目的。這項裝置既不影響鉆進及排粉，又能有效防止瓦斯噴孔的危害和達到隔離降塵，提高防塵效果的目的，并且裝置輕便，結構簡單。該項研發成果經申報，于2014年05月獲得了中華人民共和國國家知識產權局授予的“實用新型專利證書”，為公司今后的瓦斯打鉆防噴孔及防塵工作打下堅實的基礎。
       近年來，楊河煤業公司大力實施“機械化換人、自動化減人”，通過推廣高效生產組織方式、按照多上機器少上人的原則。楊河煤業積極投入了大型抽采鉆機設備，每臺鉆機的重量達到幾噸重，自身重量龐大，在使用的過程中，受鉆孔分布限制，鉆機在施工過程中需要不斷的進行移動，由于煤礦巷道內空間狹小，工程運輸機械無法輕松地進入鉆機施工現場，需要現場施工人員采用撬棍抬起鉆探機，墊入滾鋼并依靠人力推動鉆機移動，整個操作過程需要大量的人員，消耗大量人力、物力，工作效率很低。 他在擔任抽探隊隊長期間，深深感受到職工勞動強度之大，他就在想怎樣解決這些重勞動力問題？怎樣減輕職工勞動強度？怎樣提高工作效率呢？他聯系以前的導師、同學，借鑒其他單位的相關資料等，結合井下現場施工環境，經過反復模擬測試，終于成功研制一種坑道鉆機全液壓自動平移裝置，該裝置能夠穩定承受鉆機重量，安全地進行前后移動，并能夠360度轉動鉆機方向，以往需要5到6人同時作業4個小時才能完成的工作，現在只需兩人僅十幾分鐘就能完成鉆機移動工作，同時該裝置具有操作方便，低故障率、省時省力，工作高效等特點。此項研發成果經申報，于2014年09月獲得了中華人民共和國國家知識產權局授予的“實用新型專利證書”（專利號：ZL201420222618.8）。短短1年時間，他已經擁有2項個人專利，成為了楊河煤業名副其實的“專利第一人”。

                          潛心鉆研破解安全生產難題

       楊河煤業公司是有著五十多年開采歷史的老礦井，采區運輸、通風戰線綿長，通風系統、設施復雜，在擔任通風隊隊長期間，針對井下巷道礦壓大、風門返修率高、易變形損壞等問題，他結合井下實際，發明出預擴大斷面替代風門掏槽技術：采用對構筑風門位置采區預先擴大斷面替代掏槽技術，解決了直接掏槽所帶來的負面問題；風門圓鋼連體環式拉手：采用圓鋼，鑄成一個整體，克服了焊接處親和不緊的難題；同時對風門風量調節及反逆流裝置進行升級改造，通過在4寸圓形鋼管中用拉桿控制兩片扇葉調控風量，當出現逆風現象時沖擊波將兩片扇葉張開，封閉鋼管全斷面，起到防止風流逆轉的作用，有效解決井下風門反復維修難題，同時遏制了發生通風事故時產生的次生災害。

                            托起安全這片天
        煤礦生產、安全為天。2017年，丁金華調任楊河煤業公司安全質量科任科長以后，他深感肩頭責任之重，結合豐富的一線安全實踐經驗，他迅速轉變管理思路和安全管理意識，結合礦井實際，嚴格落實各級管理人員安全監管職能，摒棄以罰代管、重處罰輕追責等安全管理弊端，變被動安全管理到主動監督防范，先后制定下發了《楊河煤業安全培訓提問機制》、《楊河煤業安全生產標準化紅黃旗競賽辦法》、《關于下發減少零打碎敲事故考核管理辦法的通知》等多項安全管理新舉措，這一系列安全管理措施施行后，開出的安全罰款少了、現場查隱患的多了，上交罰款人員少了，現場防范隱患的多了，這“兩少”“兩多”之間的轉變不僅是安全管理意識的革新，同時也是落實集團公司安全管理重心下移、安全管理關口前移的真實寫照�！鞍踩�管理重點管的是人的不安全行為”這是丁金華任安監科長以來經常說的一句話，在日常安全管理中，他注重從規范職工現場的安全行為入手，積極推行“班前安全確認”、“全員安全培訓”、“雙提高學�！�、“零三違班組創建”、“隱患問責”等行之有效的安全管理措施，安全管理基礎得到了進一步夯實。
        金色青春獻煤海，生產一線譜華章，在投身煤海的十多年間，丁金華同志以堅定的人生信念、堅韌不拔的意志和無私無怨獻身煤炭事業的實際行動，充實了美好的青春歲月，以卓越的膽識，不尋常的業績，贏得了大家的贊譽和認可，更譜寫出自己人生道路上激昂奮進的華美樂章。